الباروميتر العالمي

يعمل الباروميتر العالمي في تريندز على قياس توجُّهات الرأي العام بشأن القضايا الداخلية والخارجية في مختلف المجالات الاقتصادية والاجتماعية والسياسية والثقافية، وذلك من خلال منظومة متكاملة تقوم بإعداد وتنفيذ المسوح والدراسات الميدانية المتخصصة واستطلاعات الرأي العام، وفقًا لأرقى المعايير الدولية.

barometer_logo

مجالات التركيز

Political Issues

القضايا السياسية

Economic Issues

القضايا الاقتصادية

Social Issues

القضايا الاجتماعية

Satisfaction Surveys

الرضا

Construction of Indicators

بناء المؤشرات

منهجية استطلاعات الرأي

  • التخطيط للاستطلاع
    1. اختيار الموضوع: يتم اختيار الموضوع بناء على:
      • دراسة الأحداث المحلية والعالمية.
      • طلب من الجهة طالبة الاستطلاع.
    2. تحديد الهدف الرئيسي: يُحدَّد الهدف الرئيسي بشـكل واضـح، ليتم بعد ذلك تحديد الأهداف الفرعية.
    3. جمع البيانات المطلوبة: يتـم فـي هـذه المرحلـة تحديـد عـدد المتغيـرات، ومن ثم صياغة الأسـئلة التي سيتـم تضمينهـا فـي الاستبيان، ويتم تحديد وحدة المعاينــة التي ستُجمع منها البيانات.
    4. تصميم عينة الاستطلاع: يجـب توافر إطـار محـدّث وكامـل يضم جميع مفـردات المجتمـع المسـتهدف؛ وذلـك لضمـان الحصـول علـى نتائـج دقيقـة مـن الاستطلاع.
    5. تحديد الموارد المطلوبة: في هذه المرحلة يتم تحديد الاحتياجات من برامج الإدخال، والأجهزة اللوحية، وتحديد الاحتياجات من الموارد البشرية، بناءً على طبيعة الاستطلاع.
  • التحضير للاستطلاع
    1. وضع الإطار التنظيمي: يتــم وضــع إطــار تنظيمــي للعمل يتــم بموجبــه تحديد كافــة الأنشــطة وتوزيعهــا علــى فريــق العمــل.
    2. تحديد ميزانية الاستطلاع: فـي هـذه المرحلـة يتـم وضـع ميزانيـة تفصيليـة للاستطلاع، بحيث تتضمن الآتي:
      • حجم العينة ومدى انتشارها.
      • حجم الاستمارة.
      • الفترة الزمنية للاستطلاع.
    3. تحديد آلية جمع البيانات: حيث يتم تحديد الطريقة المستخدمة في جمع البيانات:
      • المقابلة الشخصية.
      • المقابلة الجماعية.
      • مجموعات النقاش.
      • المقابلة الهاتفية.
      • إرسال الاستمارة من خلال الرابط الإلكتروني.
    4. عمل برنامج تدريبي للباحثين: في هذه المرحلة يتم تدريب الباحثين على الاستطلاع، بحيث يتم تعريفهم بأهمية وأهداف الاستطلاع.
    5. سحب العينة: يتـم سـحب العينـة بنـاءً على تصميـم العينـة المستخدم.
    6. التجربة القَبْلية للاستطلاع: وتهـدف هذه التجربة إلى التأكـد مـن عدم وجود مشاكل أو خلـل في الاستبيان، مـن حيـث الدقـة، ووضـوح الأسئلة، ومـدى تجـاوب المسـتجيبين للأسئلة المطروحـة عليهـم، إضافة إلـى تقديـر المـدة الزمنيـة التـي يسـتغرقها الباحـث فـي تعبئـة الاستمارة، والتعـرُّف علـى كافـة المشاكل التـي تحـدث علـى أرض الواقـع فـي الميـدان.
  • تنفيذ الاستطلاع
    1. تنفيذ العمل الميداني: يتم تشكيل فرق العمل الميداني، التي تتكون من الباحثين، والمراقبين، والمشرفين الميدانيين.
    2. تحليل نسب الاستجابة: يتـم تقديـر نسـب الاستجابة والتعـرُّف المبكـر علـى أسـباب انخفاضهـا.
    3. المتابعة ومراقبة الجودة: تتضمن مجموعـة مـن الإجراءات التي يجـب اتخاذهـا والتأكـد منهـا قبـل اسـتخراج النتائـج النهائية للاستطلاع، حيث يتم تطبيق دليل جودة البيانات الإحصائية.
  • استخراج النتائج
    1. الترميز: يتم إعطاء كل إجابة رمزًا أو رقمًا، وكذلك ترميز إجابات الأسئلة المفتوحة في الاستطلاع.
    2. تصميم برامج الإدخال: يتم استخدام برامج خاصة بإدارة الباروميتر العالمي لتصميم الاستمارات وإدخالها؛ مثل برنامج (Trends online survey platform).
    3. تصميم برامج استخراج النتائج: يتم اســتخدام الحزمــة البرامجيــة IBM SPSS Statistics لعمل التحليل الإحصائي واستخراج النتائج.
    4. عرض النتائج وكتابة التقرير: بعـد التأكـد مـن خلـو البيانـات مـن الأخطاء، والانتهاء مـن اسـتخراج كافـة الجـداول التكراريـة والمتقاطعـة يتم عـرض النتائـج، بحيث يتضمــن التقرير الآتي:
      • المنهجيــة المســتخدمة في التحليل.
      • منهجية تصميــم العينــة.
      • أدوات المســح المستخدمة لجمع البيانات.
      • ملخص أهــم النتائــج.
      • عرض النتائج والتحليل.
      • عمل مقارنات مع نتائج استطلاعات أخرى أو لسنوات سابقة، بشرط أن تكون بنفس الظروف والشروط التي تم إجراء الاستطلاع فيها.
      • التوصيات العامة.
      • الجداول على شكل ملحقات.